很多人对狮子座的印象是热情开朗，其实他们的冷是藏在细节里的，不是突然发脾气，而是慢慢抽离，比如原本秒回消息的人，突然半天只回一两个字；聚会时以前总抢着说话，现在全程低头刷手机，连朋友递过来的零食都没接，我同事小宇是典型狮子座，上个月项目出错被领导批评后，连续一周没和同事一起吃饭，午休都躲在工位上，哪怕有人搭话，他也只是“嗯”“哦”应付，这种冷不是针对谁，是他自己在消化情绪,不想把负面情绪传给身边的人。
这里的“自己也冷”绝对不是指冷战，而是要先保持适当距离，不是跟着对方一起冷，很多人会误解，觉得狮子座冷，那我也冷，看谁熬得过谁，其实这是完全错误的，狮子座的冷是自我防御机制，他们需要的是独处空间，不是对抗，比如小宇当时，同事们如果也不理他，他会觉得“果然没人在乎我的情绪”，反而更封闭；但如果同事们偶尔给他带份热奶茶，或者在他工位放个小零食，他会慢慢放松下来，愿意主动说上一两句，所以这里的“自己也冷”是指不追问、不逼问，给对方足够的空间,而不是真的冷漠相待。
当狮子座冷的时候，不用刻意找话题，也不用逼他立刻好起来，做一些不经意的小细节就够，比如可以发一条不带情绪的消息，“我买了你爱喝的珍珠奶茶，放你工位了”；或者在他加班的时候，默默给他点一份他常吃的盖饭，不用提吵架或者他冷的事，我闺蜜的男友是狮子座，上次两人闹矛盾，男友冷了三天，闺蜜就每天给他带早餐，都是他以前随口说过爱吃的豆浆油条，第四天男友主动找她说话，说“其实我就是怕你生气，不知道怎么开口”，这种小细节比说“别冷了”有用得多，因为狮子座吃软不吃硬，他们需要的是被看见,不是被指责。
不要在狮子座冷的时候说“你怎么又冷了”“至于吗”这类话，这会让他们觉得自己的情绪不被重视，反而更抵触，也不要一直追问“你到底怎么了”，他们这时候不想说，逼问只会让他们把心门闭得更紧，还有不要在他们冷的时候，和别人吐槽他们的冷，这会让他们觉得被孤立，反而更不想理人，比如小宇当时，有个同事在部门群里说“小宇怎么最近这么冷”，小宇看到后直接退了群，之后更难主动和大家交流，所以要做的是默默关心，不要到处议论，也不要过度干预。
其实不管是什么星座，冷的时候都需要被温柔对待，狮子座的冷不是要推开谁，而是在等一个懂他的人递过来的台阶，不用刻意冷战，也不用过度讨好，用真诚的小细节就能暖到他，让他慢慢放下防备,回到原来的状态。